Naudingos nuorodos
Paieška pagal kategoriją:
Grįžimas į darbą
Grįžimo į darbą sąvoka aprėpia visas procedūras ir iniciatyvas, kurių tikslas palengvinti reintegraciją darbe tų asmenų, kurių
Darbingumas gali būti apibrėžtas kaip individualių išteklių ir su darbu susijusių veiksnių pusiausvyra. Darbingumą gali veikti ir aplinka už darbo ribų. Asmeniniai ištekliai apima tokius dalykus: (1) sveikata ir funkciniai gebėjimai; (2) kompetencijos ir įgūdžiai; (3) vertybės, požiūris ir motyvacija. Su darbu susiję veiksniai apima darbo turinį ir aplinką, darbo organizavimą ir vadovavimą. (Šaltinis)
ar gebėjimai sumažėjo dėl neįgalumo, ligos ar senėjimo,