Bonnes pratiques

Promotion de la santé pour les travailleurs de tous âges

Une grande multinationale a lancé un programme de promotion de la santé en vue de créer des lieux de travail sains pour tous les âges. Elle a pris conscience que les travailleurs étaient motivés par différentes choses et a décidé de créer un programme qui convienne à chacun.

L’entreprise a conçu un programme axé sur les thèmes essentiels de la nutrition, de l’activité physique et du stress. Par ailleurs, le programme devait être aussi flexible que possible pour plaire au plus grand nombre possible de travailleurs. Les discussions et les examens de santé se sont avérés attractifs pour les travailleurs âgés, tandis que leurs collègues plus jeunes ont davantage participé par le biais d’outils et d’applications qui les aidaient à suivre leur alimentation et leur activité physique. 

Le programme a été un véritable succès dans la mesure où il a permis de sensibiliser davantage les travailleurs à des modes de vie sains et d’améliorer leurs conditions physiques, ces derniers signalant par ailleurs être moins stressés. Des objectifs clairs et mesurables tant pour les personnes que pour chaque lieu de travail ont été définis, tout en instaurant une concurrence saine !

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