Responsable RH
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Être bien sur les lieux de travail quel que soit l’âge
Ce guide est organisé autour de quatre thèmes, qui présentent différents aspects du vieillissement au travail et donnent des conseils sur la gestion de la santé et de la sécurité et les enjeux correspondants du vieillissement de la main-d’œuvre. De plus, chaque thème comporte des exemples de bonnes pratiques et des liens utiles vers des lectures complémentaires.
Cliquez sur le bouton « lire » pour consulter un thème ou sur le bouton « + » pour en savoir plus sur les sujets traités par chaque thème :
- 11: Le vieillissement et le travail
- Pourquoi le vieillissement de la main-d’œuvre est-il un enjeu pour la gestion des RH ?
- Que faut-il savoir sur le vieillissement ?
-+ - 22: Être bien sur les lieux de travail quel que soit l’âge
- Qu’est-ce que la gestion des âges ?
- Recrutement, évolution de carrière et reclassement
- Transfert de connaissances, formation et apprentissage tout au long de la vie
- Flexibilité du temps de travail
- Sortie d’emploi et passage à la retraite
-+ - 33: La promotion de la santé au travail
- Qu’est-ce que la promotion de la santé au travail ?
- Avantages de la promotion de la santé au travail
- Facteurs de réussite de la promotion de la santé au travail
-+ - 44: Le retour au travail
- Pourquoi est-il important de gérer le retour au travail ?
- Politiques de retour au travail efficaces
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